根据调研数据分析：

我国留学回国就业人员年龄主要分布在23岁-33岁之间，占95%。其中，80.7%的留学回国就业人员具有硕士研究生学历，9.49%为博士研究生学历，9.81%具有本科和专科学历。

留学回国就业人员中，管理学、理学、经济学是最为热门学科方向，其次是工学、文学和法学。

不同学历背景的人群专业方向存在较大差异，博士学位的主要专业方向有化学、材料、经济学、电子与电气工程、机械工程和计算机科学。而硕士研究生学历人群中，人数比例较高的专业方向为金融、会计、工商管理、管理学和国际商务等。

本科和专科的专业构成接近于硕士研究生学历组，主要为工商管理、经济学、会计等。

参与留学回国意向调查的人员中，接近一半(49.34%)的留学回国人员期望在北京、上海、广州和深圳地区寻找职业发展机会，这个比例比2013年下降了8个百分比。

就工作期望的区域来说，75%的受访者愿意在东部沿海城市发展，其次是中部地区(15%)。

留学回国人员期望工作的行业主要有：

金融业(30.01%)

教育(9.88%)

文化(7.81%)

软件和信息技术服务业(6.69%)

企业仍为留学回国人员青睐的就职目标机构，有29%的受访者选择了外资企业、20%选择了国有企业、17%选择了民办企业，即三分之二的留学回国人员期望在企业机构入职。其次是事业单位(14%)、高校和科研(11%)。仅3.32%的留学回国人员期望自主创业，但和上一年相比，增加了一个百分点。

职业发展空间是所有留学回国人员就业决策过程中考虑最多的因素(68.41%)，其次是工作地点(60.20%)和薪酬福利(41.51%)。

通常来自欧洲经济区的学生可以继续留在英国工作，但是对于来自正在申请加入欧洲经济区的国家的学生有一些限制条件。

根据新移民条例，国际学生留英工作的签证类型有几种。如果你想继续留在英国开始工作，那么你需要在签证到期前，根据自身情况正确选择申请的签证类型。

在英国获得学士学位(或者研究生学位证书和教育文凭)的毕业生适合申请第二层级签证Tier2 (技术工作者skilledworker)，这要在签证到期前在英同境内提交申请。你必须获得雇主的正式聘用，并且工资达到最低要求。

本质上，招聘的一般都是紧缺行业，学生是研究生水平，雇主必须有Tier2担保资格，尽管现在只有少数雇主有这个资格。

如果打算毕业后回国求职，那么可以在英国毕业生求职网站上浏览一些国家概况，寻找就业机会。网站上就业链接，提供就业咨询，介绍就业机会，教你如何识破职场陷阱。

也可以使用国内找工作的资源，寻找当地就业好机会。就读的学院也有就业辅导咨询服务，他们会在整个过程中帮助你。

在你犹豫不决的时候，就业指导顾问会为你指点迷津，分析利弊，组织活动，介绍用人单位类型，传授职业技巧经验，体现你的优势，发挥你的潜能，助你求职成功。

在你学习期间就可以早点接触联系就业指导，早做应聘准备，不要错失求职良机。不要指望英国的就业指导顾问会直接告诉你该怎么做，他们也不会为你规划一条明确的职业道路。相反，他们的工作是使你醒酣灌顶，帮你理清思绪，提供辅导支持突出你的技能优势。

你的文化认知将会大大增加，专业素养、人际关系和语言能力也会大大提升。

国外留学的经历锻炼了你的积极性和主动性，同时在学习工作和其他课外活动中你也发展了许多通用技巧。

花点时间，突出你的优势，想想你的长处，时刻准备着向潜在雇主推销自己。